Fot. Castrol

Szkolenia z cyklu Akademia Castrol z roku na rok cieszą się coraz większym zainteresowaniem. W ponad 120 treningach zorganizowanych w 2013 roku wzięło udział 1600 mechaników i doradców serwisowych.

Dobry wynik jest w dużej mierze zasługą zmienionej formuły szkoleń. Obecnie stałym ich elementem jest Castrol LAB – ruchome laboratorium, w którym w widowiskowy sposób (m.in. z użyciem ciekłego azotu) prezentowane są różnice między olejami, a uczestnicy szkoleń mogą doświadczyć, jak działają poszczególne składniki oleju w ich silnikach. Trenerzy posługują się praktycznymi przykładami, m.in. prezentując części silnika zniszczone w wyniku niewłaściwego zastosowania oleju.

W ubiegłym roku w szkoleniach zorganizowanych przez Castrola wzięli udział mechanicy i doradcy serwisowi z warsztatów autoryzowanych i nieautoryzowanych, pracownicy sklepów wielkopowierzchniowych oraz uczniowie szkół technicznych. Pod koniec 2013 roku Castrol uzupełnił swoją ofertę o szkolenia handlowe w dziedzinie obsługi klienta i technik sprzedaży. W planach firmy na 2014 rok znalazło się około 60 treningów sprzedażowych i około 150 zajęć technicznych.

Szkolenia są bezpłatne i odbywają się w całej Polsce. Uczestników zgłaszają lokalni dystrybutorzy współpracujący z Castrolem. Specjaliści z działu technicznego firmy wydają także cykliczny newsletter oraz utrzymują stronę internetową www.castrolnews.pl, dzięki której można na bieżąco śledzić nowinki technologiczne.

Tweet

Informacja prasowa